Como resultado de la primera etapa del Diálogo Social con vista a la adopción de una Agenda de Empleo, Trabajo y Formación Profesional de las personas jóvenes en Las Piedras se han alcanzado acuerdos y compromisos que fueron presentados a las autoridades nacionales, departamentales y locales el pasado 1º de octubre en el Museo de la Uva y el Vino del PTC de Las Piedras.

Este diálogo social fue convocado por la Intendencia de Canelones, el Municipio de Las Piedras y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), con el apoyo técnico de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y PNUD a través de su programa ART. Para su desarrollo se realizaron una jornada de sensibilización a modo de presentación del tema a los actores locales y recoger insumos para iniciar el proceso. Además se llevaron adelante reuniones bilaterales entre el equipo organizador y los distintos actores locales, se realizó una instancia de apertura el pasado 21 de agosto donde se presentó el marco conceptual, se expusieron datos estadísticos, los ejes de trabajo y la metodología. Se desarrollaron dos mesas- taller para cada eje temático “Calidad, cobertura y Pertinencia de la Formación Profesional” y “Calidad y Formalidad en el empleo”.

Como resultado de la primera etapa de este proceso del que han participado múltiples actores se lograron alcanzar un importante y significativo número de acuerdos y compromisos. La presentación de resultados de esta primera etapa contó con la presencia del Intendente de Canelones Dr. Marcos Carámbula, el Ministro de Trabajo y Seguridad Social José Bayardi, la Directora General de Desarrollo y Cohesión Social Promoción y Prevención de la Salud Prof. Gabriela Garrido, el Alcalde de Las Piedras Wilfredo Román, entre otras autoridades nacionales, departamentales y locales así como representantes del resto de las organizaciones participantes de este diálogo.
En su alocución la Directora General de Desarrollo y Cohesión Social Promoción y Prevención de la Salud expresó que el mundo del trabajo es el gran desafío que tiene nuestro país en los próximos años para generar inclusión social.

“La integración y la cohesión social y el desarrollo del capital humano no se logra si no hay desarrollo de capacidades en nuestros niños, en nuestro jóvenes, en nuestra población adulta, formación permanente y caminos facilitadores de acceso al trabajo, de ida y de vuelta. El empresario, el industrial tiene que tener la posibilidad de contratar la mejor mano de obra, la más calificada pero también tiene que poder ofrecer las garantías para el trabajo formal y la integración social”, dijo.
Señaló que si bien se han alcanzado tasas históricas de desempleo en el país, “falta avanzar mucho para tener más empleo y tener mejor empleo”.
Garrido destacó la participación de todos quienes formaron parte de este diálogo social y los compromisos asumidos por pequeños que puedan parecer. Expresó que la esencia de la política es “mejorarle la calidad de vida a la gente y esto es mejorarle la calidad de vida a la gente”.

“Creo que tenemos todo un desafío por delante y es el de construir desde el territorio, desde lo local, desde lo cotidiano la cercanía institucional que permita tener cercanía con la gente. (...) Esa cercanía significa darles oportunidades a la gente y en esta instancia a los jóvenes”, dijo.

En su alocución el Ministro de Trabajo y Seguridad Social José Bayardi destacó la importancia del diálogo entre el gobierno nacional, el gobierno departamental y los actores vinculados al capital y al trabajo, los actores institucionales vinculados a la educación formal y no formal de esta “Agenda de Empleo, trabajo y Formación Profesional”.

“El diálogo podrá ser exigente, podrá ser contradictorio, podrá encontrar situaciones de choque de interés, no es necesario terminar acordando en todo pero cuanto más nivel de acuerdo haya más estabilidad tienen estas políticas para institucionalizarse en un país”, comentó.
Añadió que el diálogo aplicado a lo local permite atender las realidades que muchas veces desde lo general no se perciben.
Bayardi destacó además la importancia del “liderazgo” para la concreción de las ideas y reflexionó acerca del gran desafío que tiene Uruguay con respecto a la formación profesional.
Finalmente, hizo uso de la palabra el Intendente de Canelones Dr. Marcos Carámbula quien expresó que es un duro “golpe” los niveles de desempleo con que cuenta Las Piedras pese a la inversión que se ha generado en la zona, los puestos de trabajo que se han generado, el gran esfuerzo desde el punto de vista educativo, con nuevas escuelas de la UTU, nuevos liceos, brindando además oportunidades a nivel terciario.
“Estos acuerdos que estamos generando, nos convocan, nos comprometen también desde cada uno de nuestros roles. Están todas las condiciones para que demos un salto notoriamente en calidad pero necesariamente ese salto en calidad, al diálogo, a la institucionalidad que se ha generado aquí me parece que debemos agregarle un análisis lo más profundo y concreto posible de cómo transformamos desde la dureza de la vulnerabilidad en oportunidad porque las herramientas están, la coordinación existe. Creo que estos acuerdos son un paso positivo hacia ello”, manifestó el Jefe Comunal.

Algunos de los acuerdos y compromisos alcanzados
Los actores institucionales con representación local acordaron impulsar la instalación del Comité Local de Empleo de Las Piedras, en ese sentido la Intendencia de Canelones se comprometió a articular ante el INEFOP la instalación de dicho Comité.
Otro de los acuerdos establece facilitar el acceso de las personas jóvenes al carné de salud laboral. Para esto ASSE RAP Canelones se compromete a la tramitación de 5 carné de salud laboral por semana a usuarios del subsistema ASSE, a realizarse en el Centro Auxiliar Dr. Mario Pareja de la ciudad de Las Piedras, a partir de noviembre de 2014. El Municipio de Las Piedras se compromete a la plastificación de los carné realizados por el Centro Auxiliar. La empresa CRAMI se compromete a la tramitación de 4 carné de salud por mes para personas jóvenes.

El CePE, el Lic. Nº1 Manuel Rose, la Escuela Técnica Superior de Las Piedras, Comuna Joven, INJU, AFCRAMI se comprometen a implementar talleres de Orientación Laboral en educación Media en el año 2015.
La Intendencia de Canelones a través de la Comuna Joven se compromete a poner a disposición la plataforma informática denominada MACA, para el ingreso en ella de toda la oferta formativa local.

Además se realizaron acuerdos respecto a la promoción de nuevas estrategias de difusión de los servicios del CePE y sobre la difusión de buenas prácticas de corresponsabilidad.
Asimismo se firmaron compromisos y acuerdos respecto a la articulación de oferta y demanda con énfasis en el medio rural.